6 martie 2019

Elizabeth Lyle: Cum să dezrădăcinăm obiceiuri negative de management înainte de a ajunge în reportoriul următoarei generații de lideri

Companiile se bazează pe viitorii lor lideri să conducă cu mai multă viteză, flexibilitate și încredere decât o făceau în trecut. Dar cum pot managerii de mijloc să urce pe scara corporativă și totodată să conteste modul în care lucrurile s-au făcut dintotdeauna? Expertul în leadership, Elizabeth Lyle, oferă o nouă abordare de a întrerupe aceste norme vechi în perioada de avansare în carieră, împărtășind organizațiilor modalități creative care le oferă managerilor de mijloc spațiul și pregătirea de care au nevoie pentru a începe să conducă diferit.

SlabAcceptabilOKBunExcelent fără voturi
Încarc...

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *



Acesta este un blog colaborativ, deschis tuturor. Daca doresti sa participi, vezi detalii.

Adresa de e-mail pentru abonare:

Este posibila si abonare prin RSS

Serviciu oferit de FeedBurner

Meta

Fani pe Facebook